【臺南訊】台南市中小企業榮譽指導員（企業服務志工）協進會106、107年會長交接典禮今（13）日於桂田酒店二館3樓國際會議廳舉行，由卸任會長黃舜澤將印信交給新任會長翁育睿，市長李孟諺擔任監交人，見證交接並頒發感謝狀感謝榮協會企業服務志工，對台南市中小企業的協助與支持。

 

　　李市長首先感謝台南市中小企業榮譽指導員協進會的新、舊任會長的付出以及承擔帶領中小企業打拼的重責大任。李市長表示，目前整個大環境瞬息萬變，台灣也面臨各式各樣的挑戰，包括最近一例一休修法，還有目前討論的沸沸揚揚的企業五缺的問題，包括缺水、缺電、缺土地、缺人才、以及缺工。李市長進一步表示，不只是前述的五缺，其實還有一缺，缺廢棄物的處理，這是全國性，特別是南部地區。 

 

　　李市長提到，台灣經濟規模很小、市場也小，面對許多國家的崛起，我們一定要往外去發展，面對法規、外來競爭、企業品質改善等挑戰以及壓力；此外，新科技的運用，勞工的就業市場也出現新的挑戰、新的模式。李市長進一步指出，南科雖然近兩年產值提升，但是雇用人數是下降的。李市長也與各界分享他所聽到的案例，目前有些科技公司在推工業4.0，改成無人、關燈工廠，因為這樣的無人關燈工廠示範成功，對方的公司有一千多個外勞還沒到期，但已經沒有工作。李市長也將這個案例與市府團隊分享，要市府團隊以此為一個警訊，要好好擬定將來怎麼安置這些失業勞工的因應對策。

 

　　最後，李市長期勉大家，雖然面臨新的挑戰，但有時候危機也是轉機，也希望各位繼續扮演政府跟企業之間的橋樑，跟輔導協助的角色，讓彼此之間無縫接軌，共同創造更多的機會。

 

　　台南市工商發展策進會指出，今年榮譽指導員（企業服務志工）共有117位會員；至106年10月底止，志工的總服務時數約4483小時，教育訓練3101小時。以七個委員會28個企業訪視小組，共同執行臨櫃服務、企業訪視，產學合作，特色產業，創業協助，商機擴展，文化創新七大服務模式。整合運用企業服務志工的智慧與力量，分工不分心的關懷台南地區中小企業。為中小企業協處問題，並為地方政府帶回企業具體的建議與需求。

 

　　中小企業榮譽指導員（企業服務志工）為經濟部中小企業處為促進中小企業發展所制定之制度。其遴聘具熱心公益並關心地方企業發展之企業負責人、經理人及各領域專業人士投入企業服務志工行列；主要扮演政府與業界溝通之橋樑、參與地方中小企業組織活動、傳達政府各項施政措施，並藉由資源的分享與經驗的傳承，協助企業獲取資金融通、研發補助、技術輔導、市場拓展、在職訓練及薪資補助等資訊。